工作标准,工作标准怎么写

您选择一份工作的标准是什么？

• 不同阶段的人都会在选择工作上面有不同的标准，我觉得可以从一下几方面参考:

1. 作为刚大学毕业的大学生:先就业，再择业，刚毕业会面临一定的经济压力，一般专业和工作不一定对头，可以先选择一份能胜任的工作，给自己的经济压力缓缓，涨一些社会，职场经验，在合适的时候再选择一份自己喜欢的，专业对头的工作。

1. 作为一名家庭主力:男士就是家里的顶梁柱，如果自己的文化水平各方面能力都很有限，没有多余的选择，一份苦力的工作，在自己身体情况能坚持下去的话还是可以选择，文化知识，专业技能少了，就只能选择苦力一点的活。

1. 作为一名有专业知识以及技能的人:选择工作就更多，第一自己觉得自己喜欢热爱这份工作最重要，没有让自己憋屈，能释放自己的心情，每天有一个好的心态去迎接工作，把自己的潜能发挥出来用到工作上，让自己有成就感。

3.我觉得最重要的一点跟薪酬有关:作为人就离不开讨论金钱，同样的工作哪个公司开出的薪酬更高，一般都愿意选择薪酬更高的公司，特殊原因除外。

每个人选择工作的标准都不一样，要结合自身的情况，不同的年龄阶段，不同的文化水平，专业水平都在制约着我们，不要好高骛远，踏踏实实做每一份工作，在工作上付出了多少，薪酬自然回报就有多少，没有不劳而获，只有脚踏实地。

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这是一个没有标准答案的问题，如果说通用的标准是：事轻活少离家近，工资高。可是这基本是不存在的 即使存在你也会觉得很没意思。

那么对于我们普通人最适用的标准是什么呢？看你自己的主观诉求，你就是你的需求，你更看重那哪一点。

比如有开宝马当清洁工的阿姨，有放弃城市优越生活去指教的富家女，自然也有抛妻弃子的凤凰男。站在他们的角度来看，没有对错，只有他自己的选择。

归纳起来看有以下几点：

1，追求财富。也就是我们最常选择的求财。因为钱财是保障我们生存的基本要求，所以求财自然是很多人的第一选择。

2，追求成长。也就是求知识，我们很多人并不是一开始就知道自己的目标，也并不是一开始一开始就有能力达到自己的目标，所以我们需要学习能够通往目标的知识。所以求知识也是很多人的选择标准。

3，追求精神自在。通俗讲就是求快乐。比如去深山支教的富家女，她觉得去深山支教能让自己开心快乐，所以她宁愿放弃自己城市中的优越生活。

其实，我们每一个人的追求不同，选择的标准也是不一样的，上面三种是最常见的，基本上所有的人都逃不出这三种，没有好坏只有各有利弊得失，自己选择。如果能够同时满足三种那就是你的莫大荣幸了。

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每个人都有自己的标准，目标不同，选择的方向就会有差异。

现在有些刚刚毕业的大学毕业弃文从武，到军队深造；有些人到了基层，选择适合自己的专业，去实践，发挥自己的一技之长，学技术，求进步，锻炼成长。

人的需求就像“金字塔”，选择工作的首要问题，考虑的应当是金字塔的第一需求，然后是其次。

选择工作的标准，因人而异，一是是否适合自己的专业，二是前景如何，有无发展平台，三是薪资。以上是自己的几点看法。

我会选择自己喜欢的工作，我是今年大学刚刚毕业，之前在家企业单位上班，但是不想毕业就这么约束自己的生活一日复一日，我辞掉了工作，选择了创业，直到今天我注册了自己的一家公司，我在努力奋斗。

我们衡量一个工作的好坏的标准是什么？

许多人都认为，工作好就是工资高，工作的本质是换来报酬，没有钱百分之九十以上的人不会去工作。社会是公平的，你付出的多少就会得到多少的回报，工资的高低是有原因的，要么你的工作岗位比较重要，担负的责任风险比较大，要么你的技能很好。下面几点我觉得来衡量一份工作客观些。

1.什么样的工作才是好的？首先是发展空间，一份好工作需要有不断向上发展的空间，假如没有的话人就对这份工作失去了向上的动力，因为你永远得不到晋升，得不到更好更高的平台，自然收入待遇也就不会有提升。

2自我价值的实现，自我价值的实现是一个人在社会上立足的前提，怀才不遇，没有办法施展自己的抱负是人这一生最大的痛苦。不谈工资待遇如何，但要在工作中能够实现自我的价值，在相应的岗位上才能够有成就感，完全发挥自己的才能被他人认可。

3.性格兴趣爱好，工作与自己的兴趣爱好相同性，这样的工作干起来才得心应手。如让一个技术人员去和做销售这样做起来很快就会辞职不做。

4.梦想，很多人都说别和我谈理想戒了，很多人不会喜欢自己的工作，除非是工作狂。这份工作吸引你的不一定是工资待遇，也许是在自己熟悉的环境，或者是工作是你学生时代的梦想，又也许你在工作中能帮助到很多人，才让你决定留在这个岗位上。每个人选择自己的工作的时候，肯定是有他自己的理由。

5福利待遇，可观的福利待遇，或者说相对来说稍好一点的待遇，这样的一份工作你认为就是好的。很多人谈及到工作的好与不好第一想到的也就是这个。

6.工作环境，高大上的工作场所，又也许是靠家很近可以下班后一家人在一起，同事及和上司的关系很融洽，又也许是公司企业文化很人性化。以上这几点是多数人去衡量一份工作的好与不好吧！

谢谢邀请，说到工作标准，还真不好问答，每个人的观念，生活方式，对于社会的认识不同，而见解不同，大家公认的好工作是离家近，工资高，事少，工作轻松，哪有的事啊？！要是有你想这样的工作能轮到我们的头上吗？像某些大佬们哪些不是年轻时候拼命的工作，加上运气，胆子，对于社会有独特认识，灵活多变做事风格才有今天，认真，多关注，才能成就明天。

就是看你做得开不开心。如果你做这份工作很开心，那么就是好工作。每个人对好的定义不一样，有可能是高薪？有可能是清闲？也有可能是充实！所以工作的好与坏是相对个人而言的。只要你觉得适合自己了，那么就是一份好工作！