如何给员工做人生的职业规划?
单纯为了钱,选择一份自己工作不喜欢工作,就像“逼良卖娼”(自己逼自己)。
从个人价值入手:
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我现在想要什么样的生活,为此我愿意付出什么,我能够忍受什么?
我未来想要什么样的生活,为此我愿意付出什么,我能够忍受什么?
我这辈子想要拥有什么样的生活,为此我愿意付出什么,我能够忍受什么?
(图片来源网络,侵删)
从技能培养入手:
业务技能、沟通技能、团队管理技能、办公软件、外语技能、互联网技能...
(图片来源网络,侵删)
标签: 员工职业发展规划
文章来源:
ysladmin
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