公务员遴选至省直机关，发展前景如何？
你好，不知道你在哪个岗位，不管哪个岗位，我猜省级一下。考上遴选前景那是不用说，比现在肯定好很多。
一、工作环境更好。如果你是在基层，考到省直，直接实现了跨越，工作不像基层那么杂，不用搞很多事情，单纯很多；不用天天面朝黄土背朝天，应该可以天天做办公室滴。
二、前途更好。在基层，干一辈子能干个正科就很不错了，而在省直三五年一提拔是再正常不过的事情。
三、生活更好。考上省直，以后家里孩子上学、家人生病就医，享受的都是省会城市的公共服务，比在基层要更好一些。
加油吧，努力考上！
可以从以下几个方面考量：第一，政治发展空间，到省级机关，解决科级是很自然的事情，只要基本条件具备，都会很快，解决县处级就需要能力、机遇等条件了。第二，经济待遇，省级机关的年终目标考核奖一般不高，一定要有思想准备，会低于省会城市，很多地方都形成倒挂，省级机关<省会城市，市级机关<区级。第三，发展平台，到省级的平台，肯定优于基层；第四，眼界格局问题，到省级，出差学习的机会多多，地域广，导致眼界格局都比基层高得多，广得多；第五，己婚的分居问题，是否能经受起时间空间的考验；第六，住房问题，如果你出身农家，父母经济欠佳，不能支持，得自己认真掂量一下；第六，到省级，对孩子的教育肯定优于基层，但开销也大得多。总之，如果你家庭好，经济强，自己颜值高，能力出群，可以去省级机关拼一下。如果农村出身，老婆孩子也在基层，那就认真考量一下，如果单身，也可以闯一下。
基层公务员遴选到省直单位，发展前景肯定不错，但是前几年的生活压力也会比较大。
1.公务员遴选选调考试
从2015年开始，国家公务员禁止在职公务员继续参加公务员考试，从2016年开始各省市也纷纷出台相应的规定。到目前为止，基层公务员想要向上级机关发展，只有通过公开遴选选调这一条途径。
中央和国家机关公务员公开遴选选调是从2010年开始逐步规范起来的，除了2018年因机构改革没有组织外，到现在已经连续组织了9年，每年都会有很多基层公务员直接进入中央和国家部委工作。各省市的遴选考试制度也是在最近几年才逐步建立的，现在的遴选选调考试已经比较正规了。
2.省直单位最次正处，县直单位最高正科
省直机关与基层相比，在个人发展方面绝对是远远优于基层的，因为县直单位或者乡镇的机构规格为正科级，最高也就是正科级领导职务。并且由于领导职数的限制，在基层的公务员很少有人可以担任乡镇党政一把手或者县直单位一把手的，大部分人到退休能够担任一个单位的副职就已经很不容易了。虽然新公务员法实行以后畅通了职级并行的渠道，但是对于基层公务员来说，想要并行为4级调研员的难度也是比较大的。而在省直机关工作的公务员，在正科以下是不用太费心的，一般到了年限就会自动晋升，大部分人在退休之前都可以达到正处级职务，即便按职级并行晋升的话也应该可以并行为二级或者一级调研员。
3.如果没有房子的话，省会城市生活压力会比较大，有的还会面临两地分居问题
但是，考到省直机关以后有一个很现实的问题，就是要面临在省会城市工作和生活，要面临房子的问题。如果已经在省会城市有房或者家庭条件比较不错的话，你可以毫不犹豫的向省级机关遴选。而如果家庭条件比较差的话，在这方面也要慎重考虑，因为省直机关工作看似前景光明，但是对于年轻的基层公务员来说，前几年的生活压力还是比较大的。并且已经成家的公务员还会面临两地分居的问题，因为工作调动也是很难的。不过为了光明的前途，开始几年吃点苦也不算什么。
总之，省直机关发展前景光明，但是前几年的生活压力也会比较大，请做好心理准备。
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