寒假了，想找实习该如何选择？
我可以跟你说说我当时实习的经历。
我当时也是利用寒假实践去实习，实践不是很长，只有一个月的时间，还记得我当时是在做销售，从来没有经历过，只看过别人买东西，自己从来没有过的。
当时，有客户来也不敢说话，因为你不了解，也不知道怎么介绍，当时也没有经过培训，只是一直跟着店里的“老人”，自己是无法完成推销任务的。后来待了半个月终于拼接自己的能力卖出了人生的第一个产品，当时真的是很高兴。
一个月初始很难过，后来上手之后就觉得过得很快，这次实习之后，我收获了很多，不管做什么工作，一定要勇敢，而且还要多多向身边的人学习，努力张开嘴。虽然实习的工作简单，但是确实你接触社会的第一步，能够对社会有个小小的了解。
总得来说，找寒假实习也是找工作，方法也是类似，以下是我个人总结出来的几种找寒假实习工作的常用方法：
（1）学校就业指导中心或者勤工助学处寻找帮助。一般来说学生实习的事务公司都会先发咨询给学校，而且学校一般都会很乐意帮助学生找实习工作。
（2）在招聘网站找寒假实习。例如学生可以在智联招聘网站、58同城、中华英才网等海投简历，并且一般来说还可以根据个人专业爱好选定更适合的实习工作。
（3）在网上找想去实习的公司网站获取公司的招聘信息，然后联系相关人事处，向他们请求给你寒假实习的机会和岗位。
（4）通过人脉介绍推荐。比如说在某公司管理人员是亲戚朋友或者家人老师等，就可以直接安排想要的岗位入职，成功率极高，而且这种方式往往能有机会获得更多更优质的各种资源。
（5）离自己家比较近的，可以电话预约直接先去公司参观，找到人事处或其他管理人员帮忙给你安排实习。
（6）找当地的人力市场、就业处咨询实习机会，如果是当地人的话，这种政府类的机构也会帮你解决求职问题。
（7）找中介。不过这种方法就是会需要中介费用，很多企业会和中介合作。根据自身经验，有些地方公司只接受通过某些中介介绍的职工，所以找中介可以更快更方便获得实习机会。而且中介会帮你最终找到工作，这也是他的职责。
……
每个人找实习面临的环境、资源、困难各不相同，所以面对的机遇，挑战也不同。但是，寒假实习确实是一个超越对手，提升自己的好时机！
首先，要理解实习的真正含义。实习，是将所学理论与社会真实情况相结合的手段，如果单单为了完成学校任务，大可不费周章，因为没有哪个企业不想找个免费劳动工。
那么，既然决定通过实习掌握业务知识，选择一家有价值的实习单位就很有必要。建议选择在行业内有影响力、有名次的企业作为首选，如果有难度，就选择实力一般，但是具备同比优质领域的企业。
最后，实习不是去做工勤员，每天打扫，复印，拿快递。而是主动申请到核心部门学习，从小事做起，掌握工作流程，常用的操作软件、文案的策划方式等等，真正为走上工作岗位打下坚实的基础。
四大的寒假实习和暑假实习哪个含金量更高，为什么，学到的东西有什么不同？
各有利弊。
时间优势。
首先大学寒假时间短，大多为12月中旬到正月16。暑假时间长，一般为6月底到9月初。
实习单位在寒假时期存在众多情况，服务类行业在春节期间将迎来高潮。其余建筑类行业在11月底已在相关政策下全部停工，大多企业开始做年终总结，盘点财务，准备放假。
实习生大多进入的还是服务类行业。
服务类行业春节期间再迎高潮。实习生年轻春节不回家薪资待遇还是很好的。在忙的时候技术就谈不上了，就是单纯完成任务。例如餐饮行业，大量缺人，但只能说挣点钱，学习还得靠自己。
暑假时间长，大多为3个月。想系统的固化专业知识和适应企业还是能学习到东西的。采取深入一线学习技术，岗位上采用轮换制度，3个月时间将对企业的工作环境和工作流程、公司运营熟悉。有利用自己学习到企业技术。
总之，年轻人要能够沉住气，认真做事，踏实做事，规矩做事。企业是用人地方，抓住每一次机会，充分利用专业知识和技术包装自己，让自己充满竞争力，实现个人价值。
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