员工辞职申请书,员工辞职申请书怎么写

想辞职，有哪些比较好的辞职报告格式或模板？

这是一个有意思的问题。感谢你的精彩提问：

首先，你是个念旧的人。就算是要离开了，也不想伤了老板和同事们的面子。难得！

其次，公司待你可能还可以。这让你虽然萌生退意，但是心里多少还有些不舍。真好！

最后，我想说离开的形式并不重要。重要的是站好最后一班岗：1.工作内容交接清楚。代办事项，已完成项目，岗位全部资料和干系人都清清楚楚的整理好；2.财务清楚。经手的账目和相关部门以及接手的同事核对清晰；3.建议规划。对继任同事给予真诚的帮助。基于你的经验，对未来TA在工作中可能会遇到什么挑战给出真诚的建议。

以上工作如果都能形成书面那就更好了。临走的时候，和老板轻轻的道个别。感谢TA的培养。告诉TA上述的交接工作你都做好了。

其实，每一次的离开也会为你的职业品牌增光添彩！

呵呵，题主应该是见网上走红的辞职报告所以提这个问题吧，现实生活中没严格要求，几句话就可以搞定，感谢公司及同事、离职原因（随便写，不用太离奇就好）。

好的公司，离职时领导、HR会分别进行座谈挽留，如果离职意愿强烈的，公司也不会去强求，不是不可或缺的职位，公司再招人就行。

如果公司让自己干的不爽，也不用说太多，一句话要离职就好。