老师你辛苦了,

在学校领导对教师说：某某辛苦了！怎么回答更好？

嗨，大家好！我是beauty爱，很高兴回答这个问题。

以前我刚进学校做老师时，每周一的晚上我们全校老师都会开会，因为工作做的还好，有一次，开会的时候校长就表扬了我，让我说一下自己的工作心得，那时候，因为年轻，不会说话，听到校长表扬，很开心，就笑了笑，然后就说了一下自己的工作心得。校长似乎很尴尬，我发言完了以后，他就打哈哈说了一句，说的很好，大家以后都努力工作就好。当天晚上下班回家的路上，一个要好的老师，她工作了四年，就提醒我，下次有领导在会上表扬时一定要谦虚点，说都是领导指导的好，以后要跟着领导的脚步前进[呲牙][呲牙]

无所谓啦，每个人有每个人的回答方法，可以笑一下，也可以回答应该做的，或者不辛苦等等吧，总之一句话这个不是什么大事，也可能就是校长的一句过路话，总之不要想太多了。

教师应该回答：“领导更辛苦！”

为什么要这样说，有以下理由：

一、领导真的更辛苦，应该道一声辛苦。领导除了要领导老师们上课以外，还要检查、督促、指导、鞭策、教育下属，还要开会、还要学习、还要观摩、还要组织比赛、还要制定绩效工资分配方案，还要组织职工代表投票。除了要做好本单位的领导工作以外，还要向上负责。要接受各种任务，应付各种检查，参加各种培训，出席各种会议。对下管理，对上负责。每天忙得难见踪影，你说辛苦不辛苦。领导来了，要不要道一声辛苦安慰一下啊？

二、领导就算不是更辛苦，也要道一声辛苦。同事之间，尚且应该客气，以和为贵，何况是与领导相处呢。领导也是同事，对不对。就算他不拿你当同事，你也要客气，为什么呢，因为他是领导。

所以，领导如果主动跟你说辛苦了，你应该感恩戴德，应该有热情的表示：“不辛苦不辛苦，谢谢领导关心，领导更辛苦，更辛苦。”

领导对员工说：你辛苦了，员工该如何回答？

这要分具体情况，给予不同回答。

1、员工若完成的常规工作，去给领导汇报，领导说：“你辛苦了！”

这种情况是有修养领导的，常规回语，员工一般这样做常规礼貌回复：“不辛苦，份内事。谢谢领导！”

如一个老师今天值日，到交接时，拿着值日日志，找校长签字，校长若说：“你辛苦了！”老师就应当回答：“不辛苦，份内事。谢谢校长”。

2、若遇到偶发，临时工作，领导把这些临时工作交给某员工，员工认真完成后，去向领导汇报，领导若说：“你辛苦了！”

这种情况，领导对员工服从安排，又认真完成，为员工为自己解了一个包袱有感谢之意：“你辛苦了！”员工一般这样回答：“没什么，不辛苦！有什么工作，尽管吩咐！”

比如，上级部门给校长打个电话，让学校尽快上报学生数。校长找到刚参加工作的小赵，让小赵做一个表格，统计一下全校学生人数。小赵完成后，送给校长，校长说：“你辛苦了！”小赵应该回答：“没什么，不辛苦！我年轻，以后有什么工作，尽管吩咐！”

3、若员工利用休息时间，或利用假节日，完成了大量工作。完成之后，去向领导汇报，领导说：“你辛苦了！”

这种情况，领导对员工付出劳动肯定与点赞，员工应这样回答：“没什么，不辛苦！”

校长说辛苦了，老师一般也会说校长辛苦了。遇到幽默一些的老师可能会说我不辛苦，还是你辛苦啊。也有的会说，校长，我可不是一般的辛苦啊。期末发奖金的时候，您多想着我点儿就行了。

一般也就是这样几种情况。喜欢校长的就回答的友好默契，不喜欢的一般也不会当众顶撞。谁也要给自己留个后路。最多就是不说话点点头也就过去了。

悄悄告诉你，这是我的亲身经历，没遇到过其它的回答呢。

我是宁老师，一生做教育，现在与两个外孙朝夕相处，教育经验丰富，教育对象跨度大。欢迎您关注