在武汉酒店工作的领导通知你近期去上班，该如何回复？
先说一个事实：
武汉的不少酒店在疫情期间就没停过业，也就是说不少的企业疫情期间都正常营业。
现在，武汉已经解封，离汉通道开放，进出武汉都没有了管控，市内复工复产，市内交通恢复运营，街道上的人流也开始多起来了。最新的风险等级评估显示武汉全市已经变为低风险地区。
而当时的情形远远要比现在复杂，远远要比现在风险高，当时不少酒店都营业，现在肯定比之前要更好，所以营业没问题。
接下来谈谈你来武汉的事宜。
由于你描述中没说清楚，那么我们分两种情况讨论：
如果你在武汉居住，那么武汉当前的状况你应该有所了解，你也可以切身体验一下，你不妨在做好个人防护措施的基础上，走出家门，到附近看一看，到你工作的地方亲自看一看，眼见为实，这样至少不会再心存顾虑了。
如果你不在武汉工作，那么你可以通过电视通过网络了解一下武汉的现状，当然你也可以通过你的领导，通过你的同事了解一下武汉的现状。当然，这个不是重点，重点是你要做好复工的准备，包括开始计划行程，计划交通，计划公司规定的一些手续。还有，心理上也要准备一下。比如长时间没工作，现在要调整心态做好工作的准备。比如来武汉或许还有些担心这个也要有心理准备。
最后回归本问题，谈谈你如何回复。
你在酒店工作，领导要申请复工，领导通知你做好工作准备。
我也是酒店人，建议你赶快回去。就算待遇降低也要回去。疫情对酒店也打击力度和战争都差不多了。这个时候还离职，很可能陷入无工作可做的状态。
既然领导让你复工，很可能说明还认可你的能力。
现在酒店也裁员30%都算是少的。大量的总经理店长级别的酒店管理都失业了。
现在疫情还没解禁，单位领导通知下个礼拜上班怎么办？
1.大部分人是心里充满了厌恶的情绪“领导真是的，不顾我们死活，让我们上班，哼”。骂完领导按时上班，在上班那一天给领导说，我早就在家里待够了，一直想着回归岗位，为单位多做贡献呢——机关里面的心机婊真是太多了。
2.做好防护措施，戴口罩，随身携带消毒喷壶。
3.不聚集这个事，只能呵呵了，喜欢聚集起来说闲话的人，根本不害怕疫情，还是要继续聚集在一起，说说某某去领导家拜年了，说说某某又去领导面前邀功了，再说说某某提议捐款了。其他没有聚集的人，五分钟后听到某某提议捐款的新闻，然后心里骂某某200遍。。。。。。
4.领导不会亲自通知下礼拜上班的事情，做这个事的办公室或者政工人事部门，也会被其他人在心里默默骂上很多遍，真是无辜中枪。
现在很多单位都上班了，有的单位进了机器加工口罩卖的老火了，供不应求，都大批大批往出卖，订货都二三十万订，为了赚钱，他们的防护措施也不知道做没做到位，去上班看看也行，关于一情这方面，看你们的领导能跟你们做些什么准备措施，看情况，而定
首先介绍一下此次新冠肺炎的情况，新型冠状病毒肺炎确实存在人传人的现象，到在重疫区和非重疫区有明显的区别，在湖北或者武汉地区的病死率及感染率要明显高于全国其他地区；目前自武汉封城以来第二个潜伏期已经过去大半，所以说就目前这个状况，绝大部分潜在病例应该都已发病，在这种情况下，首先考虑你所处的境况，是否存在身边或者单位上没有明确与武汉返回人员或者确诊及疑似人员接触的情况：如果不存在，在做好个人防护，戴好口罩，平时在公共场合例如电梯等区域注意防治接触式的交叉感染，在办公场所注意消毒及通风，正常办公应该没问题；如果存在，则将具体情况告知领导，特殊时期，领导肯定理解，一定在家自我隔离达到24天，也就是最长的隔离期，有些地方的确诊患者是接触后23天才被确诊，所以这是对自己更是对其他人负责，确无发病症状在做好上述防护措施的情况下方可上班。
说两点吧，
一、领导让你上班，你就上班，其实领导比你还重视，假如有人染病，企业会被停工，罚款，甚至因此破产。领导会愿意看到吗，只所以开工，领导就做好了必要的准备。
二、今年形势不太乐观，企业有可能会被动裁人，你是否做好了换工作的准备。
再者，从企业角度出发，工作需要人做的，前期防疫准备工作，每个人都不想复工的话，谁来做？不是让你以企业为家，最起码你是企业的人，不能有好处时抢着来，有难时避而远之吧[呲牙][呲牙][呲牙][呲牙]。
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